За реформу пензионог система побољшати наплату доприноса
 |
Ова страница је архивирана и даље измене нису препоручене.
Имате исправке? Додајте шаблон {{измена заштићеног}} на страници за разговоре заједно са Вашим текстом, и она ће бити указана администраторима. Напомињемо могућност да коришћени извори више нису доступни на интернету. |
.svg)
13. новембар 2012.
Београд/ Србија (Бета) Реформа пензионог система у Србији не може се заснивати на повећању старосне границе за одлазак у пензију, већ треба радити на побољшању финансијске дисциплине и наплате доприноса, оцењено је у уторак у Београду на конференцији о реформи тог сектора у Србији.
Председник Конфедерације самосталних синдиката (К С С), која је са Фондацијом Фридрих Еберт организатор конференције, Ивица Цветановић рекао је да К С С не подржава повећање старосне границе за одлазак у пензију, а да се реформа пензионог систем до сада углавном на томе заснивала.
Цветановић је указао да је за побољшање стања у пензионом систему потребна финансијска дисциплина и уредна уплата доприноса. Он је додао да је према његовом мишљењу, с обзиром на повећање незапослености, број запослених и пензионера у Србији скоро изједначен.
Помоћник министра за рад и запошљавање Зоран Милошевић навео је да је у августу ове године однос запослених и пензионера био 1,6 према један и да је видљив негативан тренд, односно повецње броја пензионера.
Директор канцеларије Фондације Фридрих Еберт у Београду Михаел Ерке изјавио је да се реформа пензионог система може радити у три правца - повећањем доприноса, повећањем старосне границе за одлазак у пензију и смањењем износа пензија.
Извор
[уреди]- „Za reformu penzionog sistema poboljšati naplatu doprinosa” Novinska agencija Beta, 13. novembar 2012. (српски)
